Anche quando non diciamo niente comunichiamo: con il linguaggio del corpo inviamo più o meno consapevolmente segnali a chi ci circonda. In una determinata situazione spesso la gestualità, la mimica e la postura rivelano come ci sentiamo realmente. Pertanto, se sapete interpretare…
A volte i sogni possono diventare realtà: alcune startup diventano, infatti, imprese miliardarie. Se il vostro desiderio è quello di creare una startup ma vi mancano le idee, eccovi una fonte d’ispirazione introduttiva su come trovare l’idea vincente, inclusi esempi di storie di…
La Business Impact Analysis o analisi BIA serve a evidenziare i processi più importanti all’interno della vostra azienda che potrebbero essere messi a repentaglio nel caso di un guasto. Questo vi permette di valutare le conseguenze di una situazione di crisi e di sviluppare le…
Se elaborate con attenzione i dettagli più importanti relativi alla creazione del vostro negozio online, tutto il resto viene da se. Dovreste però essere consapevoli del fatto che avrete bisogno di un capitale iniziale e solo un piano finanziario curato nei minimi dettagli vi…
Il metodo dei costi per destinazione prevede che, nel conto economico, i ricavi delle vendite vengano confrontati solo con quei costi di produzione che sono direttamente riconducibili ai beni venduti. Gli altri costi operativi quotidiani sono raggruppati per funzione, ad esempio…
La “metodologia agile” è attualmente una delle espressioni più ricorrenti nel mondo aziendale, essendo considerata come la modalità più efficace per affrontare le sfide poste dalla digitalizzazione. In cosa consiste l’approccio agile? Quali sono le opportunità e i rischi ad esso…
Domanda e offerta determinano i prezzi sul mercato libero, perché la domanda influisce sull'offerta e viceversa. Senza domanda qualsiasi offerta è superflua e senza offerta la domanda resta insoddisfatta. Se c'è equilibrio tra domanda e offerta, i prezzi restano stabili e le…
Una candidatura spontanea non risponde ad una concreta offerta di lavoro, per cui è importante che i documenti di candidatura siano impeccabili e ben mirati all’azienda a cui ci si sta rivolgendo. In questo modo aumentano le chance di un colloquio, durante il quale potrete mostrare il vostro valore per l’azienda in questione.
Mobile recruiting o social media recruiting: più metodi che digitalizzano la gestione dei candidati. Grazie all’e-recruiting è possibile trovare i migliori candidati, rafforzare l’employer branding e alleggerire il lavoro alle risorse umane, e quindi diminuire i costi e le fluttuazioni. Pubblicare online le offerte di lavoro è un inizio, ma un software di gestione dei candidati può aiutarvi ancora...
Uno dei fattori più importanti delle strutture aziendali digitali moderne è la connessione dei singoli reparti e lavoratori. Indipendentemente dal fatto che si tratti di PMI o di grandi gruppi imprenditoriali, se la trasmissione di informazioni, conoscenze, feedback e simili procede piuttosto lentamente, ciò non rallenta solo i processi lavorativi giornalieri, ma anche il progresso e lo sviluppo...
Il colloquio su Skype è la soluzione perfetta in un mondo del lavoro che sfrutta sempre più la mobilità dei propri dipendenti. Attenzione però a non parlare di abitudini private durante la conversazione su Skype con il vostro futuro datore di lavoro. Rimanendo focalizzati sui requisiti tecnici e formali, un colloquio di lavoro via Skype ha le stesse possibilità di successo di un colloquio...
Le soft skills sono abilità che vi contraddistinguono sul lavoro, ma che difficilmente sono certificate e non si ottengono tramite qualifiche. Tuttavia, le competenze trasversali sono rilevanti per i datori di lavoro: sapete collaborare in maniera produttiva? Come affrontate lo stress? Vi forniamo alcuni esempi di soft skills indispensabili in ambito lavorativo e vi diamo consigli su come...
È il sogno di molti quello di ottenere il massimo con il minimo sforzo e il principio di Pareto lo rende finalmente realtà. Può essere applicato in ambito professionale, scolastico o nella vita privata: la legge 80/20 vi assicura una gestione efficiente delle mansioni più importanti. In questo articolo vi spieghiamo il funzionamento del principio di Pareto con i suoi pro e contro.
In qualità di datore di lavoro, siete legalmente obbligati a rilasciare un attestato di servizio ai vostri dipendenti, sia che siano ancora impiegati presso di voi, sia che il rapporto di lavoro sia già concluso. Il dipendente ha diritto di richiedere un certificato di servizio lavorativo e deve farlo per iscritto. La struttura del documento segue alcuni standard che vi illustriamo in questo...
Con la lettera di presentazione avete la possibilità di presentarvi sia come persona sia come professionista. L’arte di una buona lettera di candidatura sta nel presentarsi nel migliore dei modi nei limiti di un foglio formato A4. Per fare in modo che i recruiter possano afferrare in breve tempo le informazioni più rilevanti, la maggior parte delle lettere di accompagnamento seguono la stessa...
Avete già sentito parlare del metodo SMART, ma finora avete formulato i vostri obiettivi semplicemente facendo del vostro meglio? In questo articolo vi spieghiamo perché la formula SMART offre dei vantaggi, in che modo potete utilizzare il metodo per definire obiettivi personali e aziendali e a cosa dovete prestare attenzione. Perché anche il metodo SMART ha i suoi punti deboli.
Abilità pratiche, competenze professionali e conoscenze tecniche: così può essere riassunto il vostro insieme di hard skills. Nell’epoca della digitalizzazione queste “skills” stanno acquisendo sempre più valore e sono sempre più richieste. Tuttavia, anche le tradizionali competenze tecniche non sono affatto passate di moda. Cosa sono le hard skills, quante sono e in cosa differiscono dalle soft...
Offri ai tuoi clienti servizi professionali e affidabili con l'hosting di IONOS.
Dominio omaggio per un anno